Σε μια εκτενή τοποθέτηση στο ΕΡΤnews, η Υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, παρουσίασε τους βασικούς άξονες του νέου νομοσχεδίου για τις συλλογικές συμβάσεις, κάνοντας λόγο για μια «ιστορική κοινωνική συμφωνία» που συνυπογράφεται από εργαζόμενους και εργοδότες.
Επαναφορά της Μετενέργειας και Συλλογικές Συμβάσεις
Η κ. Κεραμέως έδωσε ιδιαίτερη έμφαση στην επαναφορά της μετενέργειας, ενός μέτρου που είχε καταργηθεί το 2012.
- Τι σημαίνει: Οι όροι μιας σύμβασης θα παραμένουν σε ισχύ και μετά τη λήξη της, μέχρι την υπογραφή νέας, προστατεύοντας τα δικαιώματα των εργαζομένων.
- Διαιτησία: Η Υπουργός απέρριψε τις επικρίσεις της αντιπολίτευσης, ξεκαθαρίζοντας ότι η μονομερής προσφυγή στη διαιτησία παραμένει εφικτή υπό συγκεκριμένες προϋποθέσεις.
Μισθοί και Ανεργία
Στο μέτωπο των εισοδημάτων, η Υπουργός προανήγγειλε:
- Νέα αύξηση του κατώτατου μισθού: Η διαδικασία διαβούλευσης είναι σε εξέλιξη, με την τελική απόφαση να λαμβάνεται τον Μάρτιο και την εφαρμογή να ξεκινά την 1η Απριλίου.
- Μέσος Μισθός: Σύμφωνα με τα στοιχεία, ο μέσος μισθός πλήρους απασχόλησης ανέρχεται πλέον στα 1.516 ευρώ, με την Υπουργό πάντως να παραδέχεται πως «υπάρχει ακόμη δρόμος».
- Ανεργία: Καταγράφεται υποχώρηση στο 7,5%.
Ψηφιακή Κάρτα και ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ
Η Υπουργός αναφέρθηκε στην επιτυχία της Ψηφιακής Κάρτας Εργασίας, σημειώνοντας ότι σε ορισμένους κλάδους οι δηλωθείσες υπερωρίες αυξήθηκαν έως και 1.200%, διασφαλίζοντας την πληρωμή των εργαζομένων. Παράλληλα, ανακοίνωσε ότι από τη Δευτέρα 16 Φεβρουαρίου τίθεται σε καθολική εφαρμογή το σύστημα ΕΡΓΑΝΗ ΙΙ, το οποίο υπόσχεται απλούστερες διαδικασίες για επιχειρήσεις και εργαζόμενους.
«Η Ευρωπαϊκή Επιτροπή ανέφερε τη συμφωνία μας ως πηγή έμπνευσης για τον κοινωνικό διάλογο σε όλη την Ευρώπη», σημείωσε κλείνοντας η κ. Κεραμέως.